'''Стандартные рабочие процедуры''' (или '''СРП''') - набор предписаний для экипажа, специально разработанный для обеспечения производительной и стабильной работы, а также сохранения безопасности членов экипажа. Данные предписания применяются на каждом объекте [[NanoTrasen]], они разделены на категории по департаментам и обязательны к исполнению каждым соответствующим сотрудником, исключая положения рекомендательного характера, однако обоснование их неисполнения данным фактом не считается уважительной причиной. Всегда стоит следовать Стандартным рабочим процедурам, пока это возможно, или пока их исполнение не перестанет быть целесообразным в сложившейся нестандартной ситуации.
'''Стандартные рабочие процедуры''' (или '''СРП''') - набор предписаний для персонала, специально разработанный для обеспечения производительной и стабильной работы, а также сохранения безопасности членов экипажа. Данные предписания применяются на каждом объекте [[NanoTrasen]], они разделены на категории по департаментам и обязательны к исполнению каждым соответствующим сотрудником, исключая положения рекомендательного характера, однако обоснование их неисполнения данным фактом не считается уважительной причиной. Всегда стоит следовать Стандартным рабочим процедурам, пока это возможно, или пока их исполнение не перестанет быть целесообразным в сложившейся нестандартной ситуации.
В случае отсутствия процедур, связанных с каким-либо рабочим вопросом, сотрудник департамента может запросить указания у соответствующего главы, либо принять собственное решение, если оно не противоречит [[Корпоративный_закон|Корпоративному закону]] и является соразмерным возникшей необходимости. При наличии спорных ситуаций между существующими положениями СРП и [[Корпоративный_закон|Корпоративным законом]], приоритет остается за процедурами.<br><br>
В случае отсутствия процедур, связанных с каким-либо рабочим вопросом, сотрудник департамента может запросить указания у соответствующего главы, либо принять собственное решение, если оно не противоречит [[Корпоративный_закон|Корпоративному закону]] и является соразмерным возникшей необходимости. При наличии спорных ситуаций между существующими положениями СРП и [[Корпоративный_закон|Корпоративным законом]], приоритет остается за процедурами.<br><br>
Каждый член экипажа находится в непосредственном подчинении у корпорации [[NanoTrasen]] и [[ОЦК|Центрального командования]], на время отсутствия указаний от которых полномочия по управлению объектом и экипажем возлагаются на [[Капитан|Капитана]], а сотрудниками и работой отдельных департаментов - соответствующим [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|главам]]. В случае отсутствия Капитана и/или главы какого-либо департамента, они могут быть назначены из числа экипажа, согласно следующим условиям:
# Приоритеты назначения на должность Капитана: [[Глава персонала]] - первый приоритет/[[Квартирмейстер]] - второй приоритет/[[Директор исследований]] - третий приоритет (🟢🔵), [[Глава службы безопасности]] (🟡🔴 и выше), [[Главный врач]] (🟣), [[Главный инженер]] (🟠). В случае, если соответствующий глава департамента отсутствует, недееспособен или отказывается от исполнения обязанностей Капитана, любой глава по желанию может взять их на себя. Наличие нескольких желающих кандидатов требует проведения голосования среди оставшихся глав, а также [[НТР|Представителя НТ]] при равенстве голосов. Назначенный кандидат не обязан передавать должность другим главам департаментов при изменении кода.
#: 1.1. В случае, если никто не принял обязанности Капитана, либо возможные кандидаты на должность отсутствуют или недееспособны, до прибытия на борт <b>ближайшего кандидата</b> они переходят к Представителю НТ. Он обязан сохранить свою должность и держать в приоритете исполнение [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)#Представитель_NanoTrasen|собственных процедур]], и формально не считается исполняющим обязанности, однако фактически получает все обязанности и полноту власти Капитана.
# Приоритеты назначения на должность главы департамента: [[Грузчик]] - департамент снабжения, [[Ученый]] - департамент исследований и разработок, [[Смотритель]] - служба безопасности, [[Врач]] - медицинский департамент, [[Станционный инженер]] - инженерный департамент. В случае, если соответствующие сотрудники отсутствуют, недееспособны или отказываются от исполнения обязанностей главы, любой сотрудник соответствующего департамента может взять их на себя. Наличие нескольких желающих кандидатов требует проведения голосования среди оставшихся сотрудников департамента, либо непосредственного выбора кандидата повышающим лицом.
#: 2.1. На должность главы сервисного департамента может быть назначен любой его сотрудник, исключая [[Мим|Мима]].
Назначенный кандидат может быть повышен любым членом командного департамента, имеющим полный доступ к ID-консоли. Данный сотрудник формально считается <b>исполняющим обязанности</b>, однако обязан модифицировать ID-карту под соответствующую должность, исполнять обязанности и соблюдать [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|соответствующие процедуры]], а также получает всю собственность, закрепленную за должностью. По прибытии на борт полноценного члена командования, исполняющему обязанности необходимо доложить о текущей ситуации, передать полномочия и собственность, а также пройти процедуру понижения до изначальной должности.
# Каждый член экипажа находится в непосредственном подчинении у корпорации [[NanoTrasen]] и [[Офицер_центрального_командования|Центрального командования]].
Любое лицо, получившее [[КЗ|разрешение на нахождение]], имеет право быть зарегистрированным в качестве нового члена экипажа. Любой член экипажа имеет право получить должность в департаменте при условии наличия вакантного места, достаточного уровня компетентности, и одобрения соответствующего [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|главы]], после чего в отношении него могут быть совершены такие действия:
# Каждый член экипажа, исключая [[Представитель_NanoTrasen|Представителя НТ]] и [[Blueshield|офицера «Синий щит»]], находится в непосредственном подчинении у [[Капитан|Капитана]], пока это не противоречит 1 (первому) положению.
# Понижение до [[Ассистент|ассистента]], или альтернативной ему должности, в случае:
# Каждый сотрудник департамента находится в непосредственном подчинении у соответствующего главы, пока это не противоречит 1 (первому) и 2 (второму) положениям.
#: 1.1. Некомпетентности при выполнении рабочих обязанностей, или общей низкой квалификации для соответствующей должности, совмещенной с нежеланием/невозможностью обучения.
# Данным положением определяется приоритет назначения на должность исполняющего обязанности Капитана в случае, если Капитан отсутствует или недееспособен:
#: 1.2. Намеренном нарушении, или отказе следовать приказу главы своего департамента.
#: 4.1. В Зеленый/Синий код первый приоритет на должность получает [[Глава персонала]], а второй приоритет - [[Квартирмейстер]].
#: 4.2. В Янтарный/Красный код и выше, приоритет на должность получает [[Глава службы безопасности]].
#: 1.4. Понижения по собственному желанию.
#: 4.3. В Фиолетовый/Оранжевый код приоритет на должность получает [[Главный врач]]/[[Главный инженер]] соответственно.
# Полное увольнение («Demoted») без права восстановления в свой, а также вступления в иной департамент, в случае:
#: 4.4. В случае, если соответствующий глава департамента отсутствует, недееспособен или отказывается от исполнения обязанностей Капитана, любой желающий глава департамента может взять эти обязанности на себя. При появлении нескольких желающих кандидатов, остальные главы департаментов, а также Представитель НТ при равенстве голосов, должны проголосовать за одного из них.
#: 2.1. Намеренного вредительства при выполнении прямых обязанностей.
#: 4.5. В случае, если никто не принял на себя полномочия Капитана, до прибытия на борт ближайшего кандидата они переходят к Представителю НТ. Он обязан сохранить свою должность и держать в приоритете исполнение [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)#Представитель_NanoTrasen|собственных процедур]], однако получает все обязанности и полноту власти Капитана.
#: 2.2. Совершения [[Корпоративный_закон#Отягчающие|тяжкого правонарушения]] (3ХХ-5ХХ) [[Корпоративный_закон#Уполномоченные_лица|уполномоченным лицом]] или членом [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|командного состава]].
#: 4.6. Если исполняющий обязанности Капитана был назначен, он не обязан передавать должность другим главам департаментов при изменении кода.
#: 2.3. Систематических оскорблений и унижений, попыток показать свое превосходство, а также иного неуважительного отношения к сотрудникам своего департамента.
# Член командного состава, назначенный на должность Капитана согласно 4 (четвертому) положению, исключая положение 4.5, считается исполняющим его обязанности. Он получает должность, имущество, обязанности и полноту власти Капитана, должен назначить вместо себя исполняющего обязанности главы соответствующего департамента, а также сложить полномочия по прибытии на борт полноценного члена командного состава.
# Перевод из одного департамента в другой по собственному желанию, если он был одобрен главами обоих соответствующих департаментов.
# Сотрудник, назначенный на должность главы согласно 3 (третьему) положению СРП Капитана, считается исполняющим его обязанности. Он получает должность, имущество, обязанности и полноту власти главы департамента, однако не может занять должность исполняющего обязанности Капитана, а также обязан сложить полномочия по прибытии на борт полноценного члена командного состава.
[[Капитан]] может быть <b>понижен</b> в случае нарушения ним любой части 1 (первого) и/или 2 (второго) положения, если понижение инициировано главой какого-либо департамента, и одобрено большинством глав остальных департаментов. Исключение составляет часть положения 2.2, при нарушении которой Капитан должен быть <b>уволен</b> без необходимости исполнения дополнительных условий. В обоих случаях процедура должна быть зафиксирована на бумаге и/или распечатке диктофона, а Капитану должно быть предоставлено право на отправку факса с объяснениями [[ОЦК|Центральному командованию]].<br>
Данные процедуры могут быть осуществлены любым непосредственным начальником сотрудника, либо [[ГП|Главой персонала]]. Пониженный, уволенный или переведенный сотрудник обязан явиться добровольно, а также сдать рабочее снаряжение обратно в пользование департамента. В случае игнорирования, или отказа от законного требования понижения, увольнения и/или сдачи снаряжения, данный сотрудник может быть доставлен для прохождения данных процедур принудительно, в сопровождении сотрудников службы безопасности.
# Любое лицо, получившее разрешение на нахождение, имеет право быть зарегистрированным в качестве нового члена экипажа.
Создание коммерческой организации или получение разрешения на торговлю со стороны членов экипажа, равно как торговая деятельность лиц [[КЗ|не из числа экипажа]], возможны только с целью покупки/продажи/обмена [[Корпоративный_закон#Контрабандное_снаряжение|неконтрабандных]] товаров, [[Корпоративный_закон#Владение_сдерживающим_снаряжением|сдерживающего]]/[[Корпоративный_закон#Владение_боевым_снаряжением|боевого]] снаряжения и [[Корпоративный_закон#Регулируемые_вещества|регулируемых]] веществ при наличии соответствующих разрешений, а также товаров, не являющихся собственностью [[NanoTrasen]]. <b>Собственностью считается</b>:
# Любой член экипажа имеет право получить должность в департаменте при условии наличия вакантного места, достаточного уровня компетентности, и одобрении соответствующего главы.
* Экипировка, материалы, конструкции, животные и прочее имущество, размещенное на борту перед началом смены, доставленное посредством заказа в отделе снабжения или запроса у [[Офицер_центрального_командования|Центрального командования]], а также производные от них.
# Сотрудник одного департамента может быть переведен в другой, имея разрешение обоих соответствующих глав, посредством обращения к Главе персонала, либо путем понижения и последующего повышения в целевом департаменте.
* Стандартный набор экипировки, или средство для ее вызова, выданное сотруднику в рамках его рабочих обязанностей.
# Сотрудник департамента может быть понижен до ассистента, или альтернативной ему должности, в следующих случаях:
* Шахтерские ресурсы, а также производные от них.
#: 4.1. Понижение по собственному желанию, или согласно 3 (третьему) положению.
#: 4.2. Серьезная некомпетентность при выполнении прямых обязанностей, или общая низкая квалификация для соответствующей должности, совмещенная с нежеланием/невозможностью обучения.
Нарушение торговой политики членами экипажа ведет к ответственности согласно [[КЗ|Корпоративному закону]], изъятию способствовавших нарушению товаров, а также принудительному аннулированию разрешения на торговлю как для отдельных членов экипажа, так и для коммерческих организаций. Остальным торговцам, не являющимся членами экипажа, должен быть выдан официальный устный/письменный запрет на нахождение в пределах сектора объекта NanoTrasen. Вся собственность NanoTrasen должна быть возвращена, при этом возврат торговцам реализованного ими товара не является необходимым.
#: 4.4. Нарушение общей Стандартной рабочей процедуры, или процедуры соответствующей должности, если они не являются рекомендательными.
#: 4.5. Намеренное нарушение, или отказ следовать приказу главы своего департамента.
# Сотрудник департамента, должен быть полностью уволен («Demoted») без права восстановления в свой, а также вступления в иной департамент, в следующих случаях:
#: 5.1. Намеренное вредительство при выполнении прямых обязанностей.
#: 5.2. Совершение тяжкого правонарушения (3ХХ-5ХХ) уполномоченным лицом или членом командного состава.
#: 5.3. Систематическое оскорбление и унижение, попытка показать свое превосходство, а также иное неуважительное отношение к сотрудникам своего департамента.
# Сотрудник департамента обязан сдать снаряжение, принадлежащее его должности, во время процедуры понижения/увольнения. Для сотрудника департамента, отказывающегося или игнорирующего требование правомерного понижения/увольнения, или сдачи снаряжения, допустимо принудительное осуществление данных процедур при содействии сотрудников службы безопасности.
При возникновении серьезного конфликта между членами экипажа, который нельзя решить с помощью Стандартных рабочих процедур и/или [[КЗ|Корпоративного закона]], экипаж может использовать судебное разбирательство для получения решения по данной ситуации. Проведение разбирательства может быть инициировано [[НТР|Представителем НТ]] по обращению одной из сторон, а его решение является окончательным и обязательным к исполнению всеми, в отношении кого было вынесено.
<br><i>«Стандартный уровень тревоги, департаменты работают в штатном режиме»</i>
Каждая сторона разбирательства должна быть оповещена о его начале, после чего судье следует направить [[Адвокат|адвоката]], или самолично провести расследование с опросом каждой стороны и возможных свидетелей, с целью сбора детальной информации о сути конфликта. На проведение расследования разрешается выделить <b>не более пятнадцати минут</b>, после чего необходимо суммировать полученную информацию, определить степень правоты участников конфликта и вынести основанное на этом окончательное решение, с оповещением о его принятии каждой стороны. Разбирательство рекомендуется проводить в <b>заочном формате</b>, используя сообщения в радиоканале и/или на КПК для общения в рамках данного дела.
Судебное решение должно быть соразмерно ситуации, его вид и длительность могут быть выбраны судьей на собственное усмотрение, однако оно не является законным, если противоречит Корпоративному закону и правилам назначения административного запрета в частности. Также все противоречия, связанные с использованием Корпоративного закона, должны решаться без вмешательства судебной системы, исключительно использованием приоритета [[КЗ#Уполномоченные_лица|уполномоченных лиц]].
=== Уровень тревоги - <span style="color:#39ac39">Зеленый</span> (🟢) ===
<i>«Стандартный уровень тревоги, департаменты работают в штатном режиме»</i>
* Не предусмотрено никаких отклонений от стандартной деятельности департаментов и отдельных членов экипажа, а также ограничений на передвижение и посещение определенных зон.
* Не предусмотрено никаких отклонений от стандартной деятельности департаментов и отдельных членов экипажа, а также ограничений на передвижение и посещение определенных зон.
* Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе, однако оно должно быть скрыто или находиться в сумке/рюкзаке.
* Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе, однако оно должно быть скрыто или находиться в сумке/рюкзаке.
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
** Проводить обыск/арест подозреваемого, если имеется [[КЗ#Доказательства|прямое доказательство]] совершения им правонарушения, а также причина обыска/ареста была озвучена заранее.
** Проводить обыск/арест подозреваемого с использованием наручников и/или [[КЗ#Сдерживающее_снаряжение|сдерживающего]] снаряжения, если он оказывает сопротивление.
* Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
* Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
* Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе в открытую. Носителям генетической мутации Hulk разрешается ее активация.
* Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе в открытую. Носителям генетической мутации Hulk разрешается ее активация.
* Опасные зоны, связанные со враждебной активностью, должны быть изолированы главой соответствующего департамента, киборгами или ИИ от всего экипажа, не задействованного в ее устранении.
* Опасные зоны, связанные со враждебной активностью, должны быть изолированы главой соответствующего департамента, киборгами или ИИ от всего экипажа, не задействованного в ее устранении.
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
** Проводить обыск на собственное усмотрение.
** Проводить арест подозреваемого, если имеется [[КЗ#Доказательства|косвенное доказательство]] совершения им правонарушения.
** Проводить обыск/арест подозреваемого с использованием сдерживающего снаряжения, если он оказывает сопротивление.
=== Уровень тревоги - <span style="color:#737373">Дельта</span> (⚪) ===
<br><i>«Враждебная активность достигла критического уровня, активирована система самоуничтожения»</i>
<i>«Враждебная активность достигла критического уровня, активирована система самоуничтожения»</i>
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
* Каждый член экипажа должен немедленно эвакуироваться.
* Если уровень угрозы вызван враждебным элементом, требуется как можно быстрее устранить его. В противном случае, либо при невозможности устранения, весь экипаж должен быть немедленно эвакуирован.
* Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям главы своего департамента, а также Капитана.
* Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям главы своего департамента, а также [[Капитан|Капитана]].
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
** Проводить обыск/арест на собственное усмотрение, с использованием любого снаряжения.
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
* Каждый член экипажа должен принимать решения исходя из полученной информации о возникшей ситуации.
* Каждый член экипажа должен принимать решения исходя из полученной информации о возникшей ситуации.
* Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям главы своего департамента, сотрудников службы безопасности, а также Капитана.
* Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|главы своего департамента]], сотрудников службы безопасности, а также Капитана.
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные уровню тревоги Дельта (⚪).
<big><b>Особый уровень тревоги - <span style="color:#a64dff">Фиолетовый</b></span></big>
=== Особый уровень тревоги - <span style="color:#a64dff">Фиолетовый</span> (🟣) ===
<br><i>«Зафиксирована вспышка опасного заболевания с высоким уровнем заразности и/или летальности, трудно поддающаяся лечению»</i>
<i>«Зафиксирована вспышка опасного заболевания с высоким уровнем заразности и/или летальности, трудно поддающаяся лечению»</i>
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
* Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
Строка 101:
Строка 122:
* Медицинский персонал должен носить кислородную/стерильную маску и перчатки, а также по возможности средства биологической защиты.
* Медицинский персонал должен носить кислородную/стерильную маску и перчатки, а также по возможности средства биологической защиты.
* Каждый здоровый член экипажа должен оставаться в пределах территории своего департамента, соблюдать дистанцию с другими членами экипажа, а также по возможности носить кислородную/стерильную маску и перчатки.
* Каждый здоровый член экипажа должен оставаться в пределах территории своего департамента, соблюдать дистанцию с другими членами экипажа, а также по возможности носить кислородную/стерильную маску и перчатки.
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные предыдущему установленному уровню тревоги.
<big><b>Особый уровень тревоги - <span style="color:#ffa64d">Оранжевый</b></span></big>
=== Особый уровень тревоги - <span style="color:#ffa64d">Оранжевый</span> (🟠) ===
<br><i>«Зафиксированы обширные структурные повреждения или сбой системы жизнеобеспечения»</i>
<i>«Зафиксированы обширные структурные повреждения или сбой системы жизнеобеспечения»</i>
* Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
* Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
* Каждый член экипажа должен строить маршруты перемещения таким образом, чтобы они не пересекали зоны с атмосферной тревогой.
* Каждый член экипажа должен строить маршруты перемещения таким образом, чтобы избегать зоны с атмосферной тревогой.
* Приказы сотрудников инженерного департамента, направленные на устранение повреждений, должны быть выполнены.
* Приказы сотрудников инженерного департамента, направленные на устранение повреждений, должны быть выполнены.
* Поврежденные зоны могут быть заблокированы киборгами или ИИ до прибытия инженерного персонала.
* Поврежденные зоны могут быть заблокированы киборгами или ИИ до прибытия инженерного персонала.
* Про полномочия СБ.
* Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные предыдущему установленному уровню тревоги.
Экстренные меры - дополнительные возможности в нестандартной ситуации, угрожающей существованию объекта [[NanoTrasen]] и жизням экипажа, применяющиеся при невозможности её устранения предусмотренными для этого силами. Решение об использовании какой-либо из экстренных мер, равно как и ответственность за это, полностью лежит на [[Капитан|Капитане]], однако рекомендуется основываться на информации о ситуации, полученной от [[Участник:Patsyukevich/Стандартные_рабочие_процедуры_(Command)|глав департаментов]].
=== Отряд быстрого реагирования ===
Подразделение [[ОЦК|Центрального командования]], сформированное для устранения биологических, инженерных или прочих враждебных угроз на объектах NanoTrasen в случае нехватки соответствующего профильного персонала на борту. Данной инструкцией определяется последовательность оформления запроса на отправку Отряда быстрого реагирования (ОБР):
# Убедитесь в том, что эвакуационный шаттл не вызван, а экипаж не нуждается в немедленной эвакуации. В противном случае следует предпочесть вызов эвакуационного шаттла, так как использование данных мер является взаимозаменяемым.
# Составьте короткий запрос, содержащий актуальный уровень тревоги, описание характера возникшей угрозы и количество профильных сотрудников, задействованных в её устранении.
# Отправьте запрос на вызов отряда Центральному командованию, прикрепив данное содержание, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана.
Если указанные в протоколе действия выполнены правильно, а ситуация является достаточно серьезной, на борт отправится специализированное под характер угрозы подразделение. По прибытии на борт отряда, приказы его командира имеют наивысший приоритет и должны исполняться беспрекословно, однако в остальное время управление экипажем происходит в обычном режиме, Капитаном и главами департаментов.
=== Эвакуационный шаттл ===
Специальный эвакуационный транспорт, предназначенный для транспортировки всех членов экипажа на более безопасный объект Nanotrasen в случае, когда экипаж не может справиться с угрозой самостоятельно, а вызов Отряда быстрого реагирования не является целесообразным. Данной инструкцией определяется последовательность вызова эвакуационного шаттла:
# Убедитесь в том, что Отряд быстрого реагирования не вызван, не отвечает и/или покинул борт, так как использование данных мер является взаимозаменяемым.
# Активируйте кнопку вызова эвакуационного шаттла, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана, заполнив описание информацией о ситуации, послужившей причиной экстренной эвакуации.
# Дождитесь погрузки экипажа. При наличии непосредственной угрозы жизни пассажиров шаттла, которую невозможно сдержать силами присутствующих сотрудников безопасности, разрешается использовать функцию досрочной отправки.
Эвакуационный шаттл вызывается автоматически, вне зависимости от правильности исполнения указанных в протоколе действий, однако при несоответствующем угрозе вызове он может быть отозван Центральным командованием. В таком случае попытайтесь запросить указания непосредственно от него, провести повторную оценку ситуации, а также запросить Отряд быстрого реагирования.
=== Система самоуничтожения ===
Последняя мера в борьбе с возникшей угрозой, заключающаяся в активации находящейся на борту ядерной боеголовки. Данной инструкцией определяется данная последовательность:
# Составьте короткий запрос, содержащий актуальный уровень тревоги, описание характера возникшей враждебной угрозы, а также причину невозможности её устранения.
# Отправьте запрос на получение кода Центральному командованию, прикрепив данное содержание, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана.
# Закрепите ядерную боеголовку, поместите в неё диск ядерной аутентификации, введите полученный код и снимите предохранитель. Затем выставьте необходимое для эвакуации время до взрыва и активируйте боеголовку.
# Заберите диск ядерной аутентификации и сотрите введенный код, затем немедленно эвакуируйте экипаж любым доступным способом.
Используйте систему самоуничтожения исключительно как последний аргумент, когда использование остальных экстренных мер невозможно или нецелесообразно. При использование системы самоуничтожения в комбинации с эвакуационным шаттлом убедитесь, что враждебная угроза не попала на борт шаттла, в противном случае отправление запрещается до её устранения.
Стандартные рабочие процедуры (или СРП) - набор предписаний для персонала, специально разработанный для обеспечения производительной и стабильной работы, а также сохранения безопасности членов экипажа. Данные предписания применяются на каждом объекте NanoTrasen, они разделены на категории по департаментам и обязательны к исполнению каждым соответствующим сотрудником, исключая положения рекомендательного характера, однако обоснование их неисполнения данным фактом не считается уважительной причиной. Всегда стоит следовать Стандартным рабочим процедурам, пока это возможно, или пока их исполнение не перестанет быть целесообразным в сложившейся нестандартной ситуации.
В случае отсутствия процедур, связанных с каким-либо рабочим вопросом, сотрудник департамента может запросить указания у соответствующего главы, либо принять собственное решение, если оно не противоречит Корпоративному закону и является соразмерным возникшей необходимости. При наличии спорных ситуаций между существующими положениями СРП и Корпоративным законом, приоритет остается за процедурами.
Каждый член экипажа находится в непосредственном подчинении у корпорации NanoTrasen и Центрального командования, на время отсутствия указаний от которых полномочия по управлению объектом и экипажем возлагаются на Капитана, а сотрудниками и работой отдельных департаментов - соответствующим главам. В случае отсутствия Капитана и/или главы какого-либо департамента, они могут быть назначены из числа экипажа, согласно следующим условиям:
Приоритеты назначения на должность Капитана: Глава персонала - первый приоритет/Квартирмейстер - второй приоритет/Директор исследований - третий приоритет (🟢🔵), Глава службы безопасности (🟡🔴 и выше), Главный врач (🟣), Главный инженер (🟠). В случае, если соответствующий глава департамента отсутствует, недееспособен или отказывается от исполнения обязанностей Капитана, любой глава по желанию может взять их на себя. Наличие нескольких желающих кандидатов требует проведения голосования среди оставшихся глав, а также Представителя НТ при равенстве голосов. Назначенный кандидат не обязан передавать должность другим главам департаментов при изменении кода.
1.1. В случае, если никто не принял обязанности Капитана, либо возможные кандидаты на должность отсутствуют или недееспособны, до прибытия на борт ближайшего кандидата они переходят к Представителю НТ. Он обязан сохранить свою должность и держать в приоритете исполнение собственных процедур, и формально не считается исполняющим обязанности, однако фактически получает все обязанности и полноту власти Капитана.
Приоритеты назначения на должность главы департамента: Грузчик - департамент снабжения, Ученый - департамент исследований и разработок, Смотритель - служба безопасности, Врач - медицинский департамент, Станционный инженер - инженерный департамент. В случае, если соответствующие сотрудники отсутствуют, недееспособны или отказываются от исполнения обязанностей главы, любой сотрудник соответствующего департамента может взять их на себя. Наличие нескольких желающих кандидатов требует проведения голосования среди оставшихся сотрудников департамента, либо непосредственного выбора кандидата повышающим лицом.
2.1. На должность главы сервисного департамента может быть назначен любой его сотрудник, исключая Мима.
Назначенный кандидат может быть повышен любым членом командного департамента, имеющим полный доступ к ID-консоли. Данный сотрудник формально считается исполняющим обязанности, однако обязан модифицировать ID-карту под соответствующую должность, исполнять обязанности и соблюдать соответствующие процедуры, а также получает всю собственность, закрепленную за должностью. По прибытии на борт полноценного члена командования, исполняющему обязанности необходимо доложить о текущей ситуации, передать полномочия и собственность, а также пройти процедуру понижения до изначальной должности.
Кадровая политика
Любое лицо, получившее разрешение на нахождение, имеет право быть зарегистрированным в качестве нового члена экипажа. Любой член экипажа имеет право получить должность в департаменте при условии наличия вакантного места, достаточного уровня компетентности, и одобрения соответствующего главы, после чего в отношении него могут быть совершены такие действия:
Понижение до ассистента, или альтернативной ему должности, в случае:
1.1. Некомпетентности при выполнении рабочих обязанностей, или общей низкой квалификации для соответствующей должности, совмещенной с нежеланием/невозможностью обучения.
1.2. Намеренном нарушении, или отказе следовать приказу главы своего департамента.
2.3. Систематических оскорблений и унижений, попыток показать свое превосходство, а также иного неуважительного отношения к сотрудникам своего департамента.
Перевод из одного департамента в другой по собственному желанию, если он был одобрен главами обоих соответствующих департаментов.
Капитан может быть понижен в случае нарушения ним любой части 1 (первого) и/или 2 (второго) положения, если понижение инициировано главой какого-либо департамента, и одобрено большинством глав остальных департаментов. Исключение составляет часть положения 2.2, при нарушении которой Капитан должен быть уволен без необходимости исполнения дополнительных условий. В обоих случаях процедура должна быть зафиксирована на бумаге и/или распечатке диктофона, а Капитану должно быть предоставлено право на отправку факса с объяснениями Центральному командованию.
Данные процедуры могут быть осуществлены любым непосредственным начальником сотрудника, либо Главой персонала. Пониженный, уволенный или переведенный сотрудник обязан явиться добровольно, а также сдать рабочее снаряжение обратно в пользование департамента. В случае игнорирования, или отказа от законного требования понижения, увольнения и/или сдачи снаряжения, данный сотрудник может быть доставлен для прохождения данных процедур принудительно, в сопровождении сотрудников службы безопасности.
Торговая политика
Создание коммерческой организации или получение разрешения на торговлю со стороны членов экипажа, равно как торговая деятельность лиц не из числа экипажа, возможны только с целью покупки/продажи/обмена неконтрабандных товаров, сдерживающего/боевого снаряжения и регулируемых веществ при наличии соответствующих разрешений, а также товаров, не являющихся собственностью NanoTrasen. Собственностью считается:
Экипировка, материалы, конструкции, животные и прочее имущество, размещенное на борту перед началом смены, доставленное посредством заказа в отделе снабжения или запроса у Центрального командования, а также производные от них.
Стандартный набор экипировки, или средство для ее вызова, выданное сотруднику в рамках его рабочих обязанностей.
Шахтерские ресурсы, а также производные от них.
Нарушение торговой политики членами экипажа ведет к ответственности согласно Корпоративному закону, изъятию способствовавших нарушению товаров, а также принудительному аннулированию разрешения на торговлю как для отдельных членов экипажа, так и для коммерческих организаций. Остальным торговцам, не являющимся членами экипажа, должен быть выдан официальный устный/письменный запрет на нахождение в пределах сектора объекта NanoTrasen. Вся собственность NanoTrasen должна быть возвращена, при этом возврат торговцам реализованного ими товара не является необходимым.
Судебная система
При возникновении серьезного конфликта между членами экипажа, который нельзя решить с помощью Стандартных рабочих процедур и/или Корпоративного закона, экипаж может использовать судебное разбирательство для получения решения по данной ситуации. Проведение разбирательства может быть инициировано Представителем НТ по обращению одной из сторон, а его решение является окончательным и обязательным к исполнению всеми, в отношении кого было вынесено.
Каждая сторона разбирательства должна быть оповещена о его начале, после чего судье следует направить адвоката, или самолично провести расследование с опросом каждой стороны и возможных свидетелей, с целью сбора детальной информации о сути конфликта. На проведение расследования разрешается выделить не более пятнадцати минут, после чего необходимо суммировать полученную информацию, определить степень правоты участников конфликта и вынести основанное на этом окончательное решение, с оповещением о его принятии каждой стороны. Разбирательство рекомендуется проводить в заочном формате, используя сообщения в радиоканале и/или на КПК для общения в рамках данного дела.
Судебное решение должно быть соразмерно ситуации, его вид и длительность могут быть выбраны судьей на собственное усмотрение, однако оно не является законным, если противоречит Корпоративному закону и правилам назначения административного запрета в частности. Также все противоречия, связанные с использованием Корпоративного закона, должны решаться без вмешательства судебной системы, исключительно использованием приоритета уполномоченных лиц.
Протоколы уровней тревоги
Уровень тревоги - Зеленый (🟢)
«Стандартный уровень тревоги, департаменты работают в штатном режиме»
Не предусмотрено никаких отклонений от стандартной деятельности департаментов и отдельных членов экипажа, а также ограничений на передвижение и посещение определенных зон.
Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе, однако оно должно быть скрыто или находиться в сумке/рюкзаке.
Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
Проводить обыск/арест подозреваемого, если имеется прямое доказательство совершения им правонарушения, а также причина обыска/ареста была озвучена заранее.
Проводить обыск/арест подозреваемого с использованием наручников и/или сдерживающего снаряжения, если он оказывает сопротивление.
Уровень тревоги - Синий (🔵)
«Повышенный уровень внимания, обнаружены возможные свидетельства враждебной активности»
Датчики костюма рекомендуется установить в режим мониторинга жизнедеятельности.
Запретные зоны могут быть закрыты главой соответствующего департамента, а также, с его разрешения, киборгами или ИИ.
Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные уровню тревоги Зеленый (🟢).
Уровень тревоги - Янтарный (🟡)
«Обнаружена подтвержденная враждебная активность»
Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
Лицам, имеющим разрешение на боевое/сдерживающее снаряжение, разрешается носить его при себе в открытую. Носителям генетической мутации Hulk разрешается ее активация.
Опасные зоны, связанные со враждебной активностью, должны быть изолированы главой соответствующего департамента, киборгами или ИИ от всего экипажа, не задействованного в ее устранении.
Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
Проводить обыск на собственное усмотрение.
Проводить арест подозреваемого, если имеется косвенное доказательство совершения им правонарушения.
Проводить обыск/арест подозреваемого с использованием сдерживающего снаряжения, если он оказывает сопротивление.
Уровень тревоги - Красный (🔴)
«Враждебная активность на масштабе, угрожающем существованию объекта NanoTrasen и жизням экипажа»
Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
Каждый член экипажа, не задействованный в устранении враждебной активности, если это возможно, должен оставаться на территории своего департамента.
Выходы в космическое пространство могут быть заблокированы киборгами или ИИ.
Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
Проводить обыск/арест на собственное усмотрение.
Проводить обыск подозреваемого с использованием сдерживающего снаряжения, если он оказывает сопротивление.
Проводить арест подозреваемого с использованием боевого снаряжения, если он оказывает сопротивление.
Уровень тревоги - Дельта (⚪)
«Враждебная активность достигла критического уровня, активирована система самоуничтожения»
Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
Если уровень угрозы вызван враждебным элементом, требуется как можно быстрее устранить его. В противном случае, либо при невозможности устранения, весь экипаж должен быть немедленно эвакуирован.
Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям главы своего департамента, а также Капитана.
Сотрудник службы безопасности имеет такие полномочия во время исполнения рабочих обязанностей:
Проводить обыск/арест на собственное усмотрение, с использованием любого снаряжения.
Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
Каждый член экипажа должен принимать решения исходя из полученной информации о возникшей ситуации.
Каждый член экипажа обязан беспрекословно следовать указаниям главы своего департамента, сотрудников службы безопасности, а также Капитана.
Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные уровню тревоги Дельта (⚪).
Особый уровень тревоги - Фиолетовый (🟣)
«Зафиксирована вспышка опасного заболевания с высоким уровнем заразности и/или летальности, трудно поддающаяся лечению»
Датчики костюма необходимо установить в режим отслеживания.
Каждый потенциально зараженный член экипажа должен немедленно пройти в медицинский отдел.
Приказы сотрудников медицинского департамента, направленные на устранение заболевания, должны быть выполнены.
Медицинский персонал должен носить кислородную/стерильную маску и перчатки, а также по возможности средства биологической защиты.
Каждый здоровый член экипажа должен оставаться в пределах территории своего департамента, соблюдать дистанцию с другими членами экипажа, а также по возможности носить кислородную/стерильную маску и перчатки.
Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные предыдущему установленному уровню тревоги.
Особый уровень тревоги - Оранжевый (🟠)
«Зафиксированы обширные структурные повреждения или сбой системы жизнеобеспечения»
Датчики костюма необходимо установить в режим мониторинга жизнедеятельности, однако рекомендуется использовать режим отслеживания.
Каждый член экипажа должен строить маршруты перемещения таким образом, чтобы избегать зоны с атмосферной тревогой.
Приказы сотрудников инженерного департамента, направленные на устранение повреждений, должны быть выполнены.
Поврежденные зоны могут быть заблокированы киборгами или ИИ до прибытия инженерного персонала.
Сотрудник службы безопасности имеет полномочия, аналогичные предыдущему установленному уровню тревоги.
Протоколы экстренных мер
Экстренные меры - дополнительные возможности в нестандартной ситуации, угрожающей существованию объекта NanoTrasen и жизням экипажа, применяющиеся при невозможности её устранения предусмотренными для этого силами. Решение об использовании какой-либо из экстренных мер, равно как и ответственность за это, полностью лежит на Капитане, однако рекомендуется основываться на информации о ситуации, полученной от глав департаментов.
Отряд быстрого реагирования
Подразделение Центрального командования, сформированное для устранения биологических, инженерных или прочих враждебных угроз на объектах NanoTrasen в случае нехватки соответствующего профильного персонала на борту. Данной инструкцией определяется последовательность оформления запроса на отправку Отряда быстрого реагирования (ОБР):
Убедитесь в том, что эвакуационный шаттл не вызван, а экипаж не нуждается в немедленной эвакуации. В противном случае следует предпочесть вызов эвакуационного шаттла, так как использование данных мер является взаимозаменяемым.
Составьте короткий запрос, содержащий актуальный уровень тревоги, описание характера возникшей угрозы и количество профильных сотрудников, задействованных в её устранении.
Отправьте запрос на вызов отряда Центральному командованию, прикрепив данное содержание, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана.
Если указанные в протоколе действия выполнены правильно, а ситуация является достаточно серьезной, на борт отправится специализированное под характер угрозы подразделение. По прибытии на борт отряда, приказы его командира имеют наивысший приоритет и должны исполняться беспрекословно, однако в остальное время управление экипажем происходит в обычном режиме, Капитаном и главами департаментов.
Эвакуационный шаттл
Специальный эвакуационный транспорт, предназначенный для транспортировки всех членов экипажа на более безопасный объект Nanotrasen в случае, когда экипаж не может справиться с угрозой самостоятельно, а вызов Отряда быстрого реагирования не является целесообразным. Данной инструкцией определяется последовательность вызова эвакуационного шаттла:
Убедитесь в том, что Отряд быстрого реагирования не вызван, не отвечает и/или покинул борт, так как использование данных мер является взаимозаменяемым.
Активируйте кнопку вызова эвакуационного шаттла, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана, заполнив описание информацией о ситуации, послужившей причиной экстренной эвакуации.
Дождитесь погрузки экипажа. При наличии непосредственной угрозы жизни пассажиров шаттла, которую невозможно сдержать силами присутствующих сотрудников безопасности, разрешается использовать функцию досрочной отправки.
Эвакуационный шаттл вызывается автоматически, вне зависимости от правильности исполнения указанных в протоколе действий, однако при несоответствующем угрозе вызове он может быть отозван Центральным командованием. В таком случае попытайтесь запросить указания непосредственно от него, провести повторную оценку ситуации, а также запросить Отряд быстрого реагирования.
Система самоуничтожения
Последняя мера в борьбе с возникшей угрозой, заключающаяся в активации находящейся на борту ядерной боеголовки. Данной инструкцией определяется данная последовательность:
Составьте короткий запрос, содержащий актуальный уровень тревоги, описание характера возникшей враждебной угрозы, а также причину невозможности её устранения.
Отправьте запрос на получение кода Центральному командованию, прикрепив данное содержание, используя коммуникационную консоль на мостике или в каюте Капитана.
Закрепите ядерную боеголовку, поместите в неё диск ядерной аутентификации, введите полученный код и снимите предохранитель. Затем выставьте необходимое для эвакуации время до взрыва и активируйте боеголовку.
Заберите диск ядерной аутентификации и сотрите введенный код, затем немедленно эвакуируйте экипаж любым доступным способом.
Используйте систему самоуничтожения исключительно как последний аргумент, когда использование остальных экстренных мер невозможно или нецелесообразно. При использование системы самоуничтожения в комбинации с эвакуационным шаттлом убедитесь, что враждебная угроза не попала на борт шаттла, в противном случае отправление запрещается до её устранения.
Стандартные рабочие процедуры (Департаменты)
